【佛山网址之家-佛山网址大全】佛山实用网址,搜索大全尽在fs218.com(Foshan)欢迎您!
网站首页
新闻报刊
数码产品
文学小说
财经股市
娱乐明星
幽默笑话
医疗保健
政府组织
法律资讯
男士女性
编程设计
科技IT
军事资讯
家庭理财
两性健康
汽车资讯
营养美食
人才市场
考试考研
艺术爱好
星座命理
美女帅哥
体育资讯
时装时尚
少年儿童
宠物花鸟
您现在所在位置:主页 > 人才市场 >

二三线城市人才争夺战不能只靠红利

发布时间:2017-11-28  来源:未知  作者:木木

  在制定优惠政策针对性上下工夫,抓好细节庇护;在废除体系机制障碍上多使劲,既防止“骑着骏马找良驹”,又预防“大松树当柴烧”。

  治国经邦,人才为要。习近平总书记在十九大报告中强调,“坚决实施科教兴国战略、人才强国战略”“造就造就一大量拥有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高程度创新团队”,指明了人才发展的战略方向。踏上新征程,如何让领军人才引得进、关键人才留得住、未来人才育得出,成为各地各部门重点摸索和解决的问题。

  近期,纵观部分二、三线城市的“人才争夺战”,大多出台了买房打折、租房补助、落户降标、项目资助、一次性嘉奖等引才政策,获得了显著的效果。然而,作为经济欠发达地区,在物质鼓励等“彩礼”难以攀高的条件下,如何引凤求凰成为人才工作的一大考验。

  丰县是江苏省的“穷县”,但近几年经济发展开始走上快轨,最大的心得就是实行差异化人才战略。我们发现,在当前剧烈的引才竞争中,优惠的政策已经成为聚才的根本面,这意味着人才流动的代价越来越小,而代价越小,则流动性越强。因而,做好引才只是开端,留住人才,使之成为发展金钥匙,才是尽力方向。

  产业有前景,人才方有未来。抓住产业构造进级的机遇,夯实产业发展的优势,方能发生“水深则鱼知聚,林茂则鸟有归”的效应。丰县这几年形成了煤盐化工、智能制造、农产品加工等八大主导产业,先后建成省级科技孵化器2家,省级高新技巧产业园1家,国家级高新技术企业9家,省级高新技术企业6家,拥有企业院士工作站等省级企业研发平台24家,实现人才工作与产业发展同频共振、互促互进,为人才施展聪慧才智供给了辽阔空间,不仅留住了现有人才,也为引进9类高层次人才翻开了强力磁场。

  用才环境好,人才方能稳得住。实际证明,一时红利留不住人,哪里的体制活,哪里才是人才华事创业的沃土;哪里的服务好,哪里就能让人才落地生根。其中要害,不在于出台多少政策,而在于政策落实的速度与温度。这几年,我们在制定优惠政策针对性上下功夫,抓好子女入学、家眷就业、医疗保健、社会保障等细节呵护;在破除体制机制障碍上多使劲,既避免“骑着骏马找良驹”,又防止“大松树当柴烧”,以真心实意拴心、主动服务留人来填补地域先天前提的不足。能够说,凤巢筑得越好,人才必能育得出、长得快,从而为高阶引才搭桥铺路。

  创新的事业召唤创新的人才。是否将本地区打造成人才高地,考验党政干部识才的慧眼、惜才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方。唯有实施更加踊跃、更加开放、更加有效的人才政策,努力形成人人盼望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境,才干让各类人才的创造活气竞相爆发、聪明才智充足涌流。




上一篇:“90后”大学生求职:“软”福利或成择业“硬指标”
下一篇:没有了

今日推荐

皇冠假日
年底了,各至公司都忙着置办年会。 相信上…[详细]
烟台市食品安全协会
徐世江会长代表烟台市食品安全协会向周一平…[详细]
皇冠假日
还在忧心午餐的搭配营养不平衡吗? 还在懊…[详细]
巨额行贿款竟是骗局
假想这样一个场景:当你在马路上捡到一个信…[详细]
行业洗牌致“单车镇
近日,人民网发文表露了曾经为“自行车第一…[详细]
国外也学习免押金
【环球网科技综合报道】免押金之火烧到了国…[详细]
加拿大省长出席敦煌
2017年11月24日,中国北京敦煌网与加拿大安…[详细]
《小米超神》30日发
11月30日,小米MOBA手游《小米超神》发布会…[详细]
便宜的外卖,到底便
不论是现在的凛冬已至,仍是夏日的骄阳似火…[详细]
深圳24家医院降低微
深圳市微信医保支付的申请流程更简化了,笼…[详细]
全国传统武术比赛开
记者吴少娟报道:今日(11月26日),2017年…[详细]
爸妈在我们成长路上
文丨菠萝姐 周末回家给我麻麻过了个生日,…[详细]
友情链接: